QUALITY MANAGER

Settore: / Scienze e Tecnologie /
Azienda: MAW - Men at Work SpA
Data annuncio: 02/08/2022
Sede di lavoro: Brescia

MAW Men at Work S.p.A Divisione Search and Selection ricerca, per importate realtà specializzata nel ramo della gomma/plastica, un QUALITY MANAGER.



Il candidato si inserirà all’interno dell’ufficio tecnico, qui si occuperà in affiancamento del Responsabile Qualità delle seguenti mansioni:



  • Garantire l’applicazione del Sistema Gestione della Qualità in ambito Operations (implementazione, attuazione, monitoraggio & SPC, …).
  • Collabora con il responsabile qualità di divisione qualora gli vengano assegnati progetti di sviluppo/miglioramento specifici.
  • Collabora con l’area tecnica e sperimentale riguardo le attività di sviluppo dei nuovi prodotti.
  • supervisiona i controlli di processo, monitorando l’andamento e gestendo le eventuali non conformità rilevate.
  • gestisce i controlli qualità in accettazione e gestisce le eventuali non conformità di fornitura.
  • Collabora attivamente con il Service e con la funzione Customer Quality nella gestione dei claim.
  • Analizza i flussi aziendali e progetta il loro adeguamento, oltre a ridefinirli quando necessario.
  • Raccoglie i dati derivanti dalle verifiche ispettive e dal controllo statistico di processo.
  • Supporta le funzioni Finance aziendali nel monitoraggio dei costi della qualità e di quelli della non qualità.
  • Analizza i CSR garantendo la rigorosa applicazione di quanto previsto nell’ambito operations e verifica la correttezza delle modalità di misurazione dei processi aziendali.



Requisiti richiesti: Laurea o Diploma Tecnico con pluriennale esperienza nel settore stampaggio ad iniezione materie plastiche; Buona conoscenza dei sistemi qualità ISO e IATF, gradita conoscenza della lingua inglese.






L’azienda offre assunzione diretta con retribuzione ed inquadramento commisurato all’effettiva esperienza e contratto a tempo indeterminato.






Zona di lavoro: provincia Est di Brescia.






L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.




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