Randstad Italia S.p.A., divisione Technical Talent Selection di Modena, seleziona per azienda cliente un manutentore elettromeccanico
Sei una persona con passione per le nuove sfide, che aspira a lavorare in autonomia, in una solida realtà aziendale?
Stiamo selezionando Manutentori Elettromeccanici per azienda italiana leader nel settore della cogenerazione e presente in più di quindici Paesi, nell’ambito del consolidamento dei servizi di post vendita.
La sede di lavoro è: Modena
Il lavoro si svolgerà su giornata, si richiede reperibilità, flessibilità e disponibilità a frequenti spostamenti nella propria zona di riferimento
Ti senti la persona adatta? Candidati!
E’ prevista assunzione diretta per i candidati selezionati.
Responsabilità
La risorsa, dopo un adeguato periodo di formazione tecnica in affiancamento, gestirà in autonomia la manutenzione ordinaria e correttiva degli impianti di cogenerazione appartenenti alla propria area di riferimento.
Per poter svolgere al meglio questa mansione ci aspettiamo che tu abbia svolto un percorso di studi in ambito tecnico, elettrico o meccanico.
Competenze
Sono richieste competenze meccaniche come sostituzione cuscinetti e aggiustaggio meccanico; competenze idrauliche su valvole e pompe; competenze motoristiche come eseguire tagliandi (sostituzione filtri, cambio olio, pistoni ); buona conoscenza degli strumenti per la diagnostica guasti anche in ambito PLC; lettura schemi elettrici/meccanici, utilizzo strumenti di misura e di montaggio (calibro, chiave dinamometrica)
E’ importante che tu abbia svolto anche esperienze in area manutentiva, preferibilmente settore industria pesante o autofficine meccaniche.
Ci aspettiamo che tu sia una persona organizzata, flessibile, che faccia del problem solving uno dei suoi punti di forza; ambiamo a trovare una persona curiosa, che possa diventare valore aggiunto per tutto il contesto organizzativo.
Cosa aspetti a candidarti? Se il tuo profilo è in linea con le caratteristiche richieste ti contatteremo il prima possibile.
benefit
furgone aziendale con carta carburante e telepass ad uso lavorativo; cellulare aziendale; rimborso del pranzo con massimale previsto;
