Riporto gerarchico/funzionale: Direzione-Amministratori
Dettaglio mansioni:
La figura ricercata, dopo un periodo di affiancamento, avrà le seguenti principali responsabilità:
Rispondendo al Responsabile commerciale, si occuperà di:
- Analisi del mercato di riferimento e ricerca di nuove opportunità di business mercato estero;
- Gestione e fidelizzazione portafoglio clienti esistente;
- Presidio delle attività di marketing digitale attraverso i principali strumenti di promozione (mailing, newsletter, social network);
- Partecipare a fiere di settore e ad eventi promozionali nazionali ed internazionali;
- Gestione e scoordinamento risorse di sede dedicate al back office commerciale.
Requisiti richiesti:
Titolo di Studi: Diploma. Una laurea in materie economiche è gradita ma non indispensabile.
Anni di esperienza maturati in analoga posizione: Il candidato ideale ha maturato almeno 5-6 anni di esperienza nel ruolo, in particolare nella gestione di trattative commerciali finalizzate alla vendita per il mercato estero.
Settore di provenienza: indispensabile la provenienza da aziende di produzione e commercializzazione di beni durevoli.
Conoscenze linguistiche: indispensabile un'ottima conoscenza della lingua inglese; gradita la conoscenza di una seconda lingua.
Conoscenze informatiche: Buona conoscenza Pacchetto Office, Internet e posta elettronica.
Caratteristiche personali: il candidato ideale è dotato di determinazione, dinamismo, spiccate abilità comunicative e relazionali. Completano il profilo leadership, vision, forte orientamento al raggiungimento dei risultati.
Offerta:
Livello di inquadramento proposto: CCNL Metalmeccanico, livello da definire, indicativamente 6. o 7..
Retribuzione proposta: In linea con le competenze effettivamente maturate; a soli fini indicativi range RAL 35-50.000 euro.
Sede di lavoro: nelle vicinanze di Brescia.
Trasferte: Disponibilità a trasferte in estremo oriente, 6-7 all'anno, della durata massima di due settimane consecutive.
Data prevista per l'inserimento: Immediata o compatibile con preavviso contrattuale del candidato prescelto.
Rif selezione: OM/bz
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Dettaglio mansioni:
La figura ricercata, dopo un periodo di affiancamento, avrà le seguenti principali responsabilità:
Rispondendo al Responsabile commerciale, si occuperà di:
- Analisi del mercato di riferimento e ricerca di nuove opportunità di business mercato estero;
- Gestione e fidelizzazione portafoglio clienti esistente;
- Presidio delle attività di marketing digitale attraverso i principali strumenti di promozione (mailing, newsletter, social network);
- Partecipare a fiere di settore e ad eventi promozionali nazionali ed internazionali;
- Gestione e scoordinamento risorse di sede dedicate al back office commerciale.
Requisiti richiesti:
Titolo di Studi: Diploma. Una laurea in materie economiche è gradita ma non indispensabile.
Anni di esperienza maturati in analoga posizione: Il candidato ideale ha maturato almeno 5-6 anni di esperienza nel ruolo, in particolare nella gestione di trattative commerciali finalizzate alla vendita per il mercato estero.
Settore di provenienza: indispensabile la provenienza da aziende di produzione e commercializzazione di beni durevoli.
Conoscenze linguistiche: indispensabile un'ottima conoscenza della lingua inglese; gradita la conoscenza di una seconda lingua.
Conoscenze informatiche: Buona conoscenza Pacchetto Office, Internet e posta elettronica.
Caratteristiche personali: il candidato ideale è dotato di determinazione, dinamismo, spiccate abilità comunicative e relazionali. Completano il profilo leadership, vision, forte orientamento al raggiungimento dei risultati.
Offerta:
Livello di inquadramento proposto: CCNL Metalmeccanico, livello da definire, indicativamente 6. o 7..
Retribuzione proposta: In linea con le competenze effettivamente maturate; a soli fini indicativi range RAL 35-50.000 euro.
Sede di lavoro: nelle vicinanze di Brescia.
Trasferte: Disponibilità a trasferte in estremo oriente, 6-7 all'anno, della durata massima di due settimane consecutive.
Data prevista per l'inserimento: Immediata o compatibile con preavviso contrattuale del candidato prescelto.
Rif selezione: OM/bz
