Mansione
In ottica di potenziamento del proprio organico interno, Randstad Italia ricerca HR Specialist interessati a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane.
Randstad Italia è un'azienda multinazionale leader nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro.
Da sempre ricerchiamo i migliori talenti sul mercato per investire su di loro e accompagnarli in un percorso di crescita personale e professionale.
La risorsa sarà inserita in un ambiente giovane e dinamico.
Si offre: inserimento diretto in azienda; inquadramento commisurato all’effettiva esperienza maturata dal candidato.
- attività di reclutamento, ricerca, selezione e gestione dei candidati
- attività commerciale finalizzata all’acquisizione e gestione dei rapporti con le aziende clienti
- attività amministrative legate al processo di assunzione e gestione dei lavoratori attivi
Il percorso prevede una formazione altamente qualificante su tutti i processi.
Il candidato ideale per la posizione di Account Manager:
- possiede Laurea triennale o specialistica in discipline umanistiche o economiche e/o Master in Risorse Umane o affini;
- dimestichezza nell’utilizzo del PC e ottima conoscenza del pacchetto Office;
- proattività, dinamismo ed entusiasmo;
- spiccate doti relazionali e predisposizione all’attività commerciale;
- flessibilità e pragmatismo.
Completano il profilo determinazione e orientamento ai risultati, ma anche attitudine al lavoro in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati.
Candidati per questo lavoro →
In ottica di potenziamento del proprio organico interno, Randstad Italia ricerca HR Specialist interessati a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane.
Randstad Italia è un'azienda multinazionale leader nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro.
Da sempre ricerchiamo i migliori talenti sul mercato per investire su di loro e accompagnarli in un percorso di crescita personale e professionale.
La risorsa sarà inserita in un ambiente giovane e dinamico.
Si offre: inserimento diretto in azienda; inquadramento commisurato all’effettiva esperienza maturata dal candidato.
Responsabilità
Le principali mansioni dell' HR Selection Specialist saranno legate a:- attività di reclutamento, ricerca, selezione e gestione dei candidati
- attività commerciale finalizzata all’acquisizione e gestione dei rapporti con le aziende clienti
- attività amministrative legate al processo di assunzione e gestione dei lavoratori attivi
Il percorso prevede una formazione altamente qualificante su tutti i processi.
Competenze
Il candidato ideale per la posizione di Account Manager:
- possiede Laurea triennale o specialistica in discipline umanistiche o economiche e/o Master in Risorse Umane o affini;
- dimestichezza nell’utilizzo del PC e ottima conoscenza del pacchetto Office;
- proattività, dinamismo ed entusiasmo;
- spiccate doti relazionali e predisposizione all’attività commerciale;
- flessibilità e pragmatismo.
Completano il profilo determinazione e orientamento ai risultati, ma anche attitudine al lavoro in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
